Diagnóstico e Implementación de Acciones Básicas para la Igualdad de Género en la Impartición de Justicia, la Normatividad y la Cultura Organizacional en 15 Tribunales Superiores de Justicia Estatales (TSJE). Consejo Nacional de Tribunales Superiores de Justicia de los Estados Unidos Mexicanos, 2011-2012.

Se realizó un Diagnóstico sobre la igualdad de género en la cultura organizacional de 15 TSJE, así como se analizó la percepción de género de impartidores/as de justicia en estos 15 estados, con la finalidad de aportar elementos para avanzar en la institucionalización de la perspectiva de género en estas instancias públicas. Para ello se diseñó una metodología mixta que implicó realizar tanto trabajo de gabinete como trabajo de campo, la cual fue desarrollada por un equipo multidisciplinario. Durante el trabajo en campo se recolectó evidencia empírica a través de tres instrumentos fundamentales: entrevistas a profundidad dirigidas a personal de áreas que resultan estratégicas para incorporar la perspectiva de género; grupos focales con personal de distintos rangos jerárquicos y ámbitos laborales, así como una encuesta estadísticamente representativa del personal que labora en los Tribunales.
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